Bachillerato en Administración de Empresas con concentración en Recursos Humanos

El programa de Bachillerato en Administración de Empresas con concentración en Recursos Humanos, capacita al estudiante con los conocimientos, destrezas y habilidades necesarias para desempeñarse en el manejo de la administración de los Recursos Humanos en empresas locales y globales. Además, prepara al estudiante para llevar a cabo las funciones de planificar, organizar, liderar y administrar los Recursos Humanos de manera estratégica y en concordancia con los objetivos de la empresa.

Presione aquí para información adicional de este programa (Gainful EmploymentDisclosure)

CurrículoMatrícula y CargosIdiomaOpciones de CarreraCompetenciasDatos del Programa

Matrícula Nivel de Estudio Requisitos Costo Estimado**
Subgraduado Total de créditos
Puerto Rico y Caribe† $175 120 $22,125
Internacional
(Residentes fuera
de PR y Caribe†)
$320* 120 $39,525

* Estudiantes militares estadounidenses elegibles que se matriculen en programas totalmente de educación a distancia (nivel sub-graduado) cualifican para el tarifario designado a los militares ($275.00 por crédito) que cumplan con los documentos requeridos al momento de procesar su admisión. Si desea más información, la puede obtener en el catálogo institucional vigente.

** Costo total estimado.

*** Costos varían por programa.

† Lista países Caribe.


El programa de Bachillerato en Administración de Empresas con concentración en Recursos Humanos, se ofrece en los siguientes idiomas:

  • Español
  • Inglés

Un Bachillerato en Administración de Empresas con concentración en Recursos Humanos de National University College te abrirá las puertas a variedad de opciones en el mercado laboral.

Conoce la demanda de empleo actual:

  • Gerente de Recursos Humanos
  • Oficial de Reclutamiento
  • Gerente de Capacitación

Para opciones de carreras adicionales, visite este enlace.
(Fuente: Oficina de Estadísticas de Trabajo de EE. UU.)

Competencias que puedes desarrollar en el programa:

  • Capacidad para manejar estratégicamente los recursos humanos y solucionar problemas para el logro de las metas y objetivos de una organización.
  • Habilidad para desarrollar técnicas y estrategias de supervisión, evaluación y mediación de conflictos.
  • Capacidad para desarrollar una conciencia global y su aplicación en los recursos humanos para fortalecer la empresa con una fuerza laboral multicultural que produzca beneficio para la organización y la sociedad.
  •   Capacidad de asumir actitud profesional y ética para manejar responsablemente los aspectos legales correspondientes a la administración de los recursos humanos.
  • Habilidad para integrar la tecnológica y la informática en el desarrollo de planes de reclutamiento, selección y desarrollo de personal, alineado a las necesidades organizacionales.


National University College está comprometido en ofrecer al estudiante la información necesaria que lo ayude a tomar decisiones correctas sobre su educación.